黨建特色品牌典型案例? | 機關(guān)第二黨總支：黨建引領(lǐng)聚人心 培根鑄魂育新人
為進一步破解基層組織育人鏈條不夠暢通，典范引領(lǐng)作用不夠凸顯等問題，全力推進基層黨建工作高質(zhì)量發(fā)展，機關(guān)第二黨總支始終堅持“圍繞服務(wù)抓黨建，抓好黨建育新人”的工作思路，充分發(fā)揮好黨組織的戰(zhàn)斗堡壘和黨員先鋒模范作用，以機關(guān)黨建引領(lǐng)服務(wù)水平不斷得到提升。
按照“多元支撐、全院覆蓋”的思路，聯(lián)通線上線下、院內(nèi)院外等多元黨建育人陣地，構(gòu)建起多層次全覆蓋黨建陣地體系。突出黨建引領(lǐng)，充分發(fā)揮院內(nèi)不同組織的育人功能和優(yōu)勢特點，合力參與黨建陣地體系的整體策劃、內(nèi)容建設(shè)、運營維護、發(fā)揮作用等環(huán)節(jié)，形成學(xué)生處、團委、工會、安全保衛(wèi)處等部門協(xié)同聯(lián)動，打造黨建育人平臺矩陣。
一是探索與馬克思主義教學(xué)部合作，組織在校青年講師與青年學(xué)生講師團結(jié)對，在校青年講師作為青年學(xué)生講師團的指導(dǎo)講師，結(jié)合“青馬工程”幫助青年在實踐中不斷汲取成長的營養(yǎng)。二是開展團支部書記講團課活動，既在所在團支部講團課，又在學(xué)院范圍內(nèi)進行優(yōu)秀團課推廣，將涵義深邃的大道理轉(zhuǎn)化為青年易于接受的生動活潑的小道理，真正成為影響青年思想觀念、幫助青年解決問題的理論武器。
按照“把方向、建機制、配資源”的原則，積極推進“青馬工程”建設(shè)，最大程度提升學(xué)院共青團的服務(wù)力。在實踐中進一步提升政治素養(yǎng)、檢驗理論基礎(chǔ)、錘煉高尚品格。深入開展“我為大家辦實事”創(chuàng)新體制機制，強化黨組織、團組織、社團組織等“多方聯(lián)動”機制，關(guān)心青年所思所想所憂所盼，著力把解決實際問題與加強思想引導(dǎo)有機結(jié)合起來。大力選樹青年先進典型和榜樣，成立志愿服務(wù)機制，組織青年投身社會公益行動，引導(dǎo)廣大青年深刻領(lǐng)悟志愿服務(wù)的重要意義及內(nèi)涵，強化踐行企業(yè)文化和社會責(zé)任的使命感。
深入學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想、特別是系統(tǒng)學(xué)習(xí)習(xí)近平總書記系列重要講話精神，堅持以習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想武裝頭腦。充分利用業(yè)余時間深入研讀機關(guān)黨建、組織宣傳等知識，切實解放思想、拓寬視野、提升思維。在實際工作中，注重對從事的服務(wù)工作領(lǐng)域相關(guān)業(yè)務(wù)知識的學(xué)習(xí)，充分將理論學(xué)習(xí)帶到工作中去，將工作實踐帶到學(xué)習(xí)中來，有計劃提升服務(wù)水平、機關(guān)黨建工作和思維認(rèn)知與能力水平。
深入紅色展館學(xué)習(xí)
一是支部建設(shè)上新臺階。按照組織制度和原則，以及當(dāng)前工作需要的實際情況，召開會議進行研究，完善制度機制，按期完成支部換屆選舉工作，為機關(guān)黨建工作筑牢組織基礎(chǔ)。
結(jié)合工作實際，集體學(xué)習(xí)研討
二是從嚴(yán)落實一崗雙責(zé)。在廉潔自律上追求高標(biāo)準(zhǔn)，在嚴(yán)守黨紀(jì)上遠離違紀(jì)紅線，常態(tài)化對各支部黨員同志進行黨風(fēng)廉政建設(shè)提醒教育，做信念堅定、為民服務(wù)、作風(fēng)過硬、敢于擔(dān)當(dāng)、清正廉潔的踐行者。
三是推進作風(fēng)建設(shè)常態(tài)化。重點抓好紀(jì)律提醒和作風(fēng)督查，堅決守牢廉“節(jié)”底線。開設(shè)監(jiān)督常態(tài)化服務(wù)，擔(dān)任服務(wù)監(jiān)督員，提升服務(wù)工作良好形象。
志愿服務(wù)
深入學(xué)習(xí)宣傳黨的創(chuàng)新理論，帶動學(xué)院師生在學(xué)深悟透做實中汲取發(fā)展動力。持續(xù)推動學(xué)習(xí)教育常態(tài)化長效化，深入開展關(guān)于愛國主義、理想信念和誠信守法等教育活動，大力培育和踐行社會主義核心價值觀，寄語學(xué)生傳承紅色基因，爭做強國青年。
