按照學院黨委相關要求，為了準確把握高職院校職稱評審改革方向，利用職稱評聘指揮棒，引領全院教職工圍繞職業(yè)教育，下實功夫、做真學問，進一步研討論證我院2021年高級專業(yè)技術資格評審工作實施方案和評分細則，9月23日下午，在行政樓四樓會議室召開了2021年高級職稱評審工作研討會。黨委委員、組織部部長焦大安，學術委員會主任戰(zhàn)瑞清，人事處處長劉亞麗，副處長劉京及各教學系部主要負責人參加會議。會議由劉亞麗主持。

會上，劉亞麗對我院2021年高級職稱評審方案和評審量化細則進行了詳細的解讀，著重介紹了今年評審工作中新要求和新做法。她指出，新修訂《方案》和《細則》基于高職院校職稱評審改革方向，結合學院發(fā)展的現(xiàn)實需求，新增學歷層次加分項，摒棄唯論文論，更加注重公平公正，力求做到維護保障一線教師的根本利益。她要求，參會各教學系、部門負責人一定要完整、準確、系統(tǒng)的，把今年職稱評審改革方向以及新修訂的《方案》和《細則》的內容傳達到每位參評教師，認真研讀座談，形成部門修改補充意見和建議，按時間節(jié)點盡快反饋到人事處。

會上，戰(zhàn)瑞清就有關二級學院如何研讀座談《方案》和《細則》提出了意見和建議。他指出，二級學院應以研讀座談《方案》和《細則》為契機，基于職業(yè)教育類型定位，職稱評審、評分標準新變化，引導教師向雙師型教師發(fā)展，通過研讀座談職稱論文評審工作細則，整頓學風，引導教師圍繞職業(yè)教育理論教學和實踐教學進行科研，堅決杜絕為評而研、為評而寫的不良風氣。

焦大安總結講話并對職稱評審工作提出了要求。一是提高思想認識，準確政治站位。職稱評審工作關乎到專業(yè)技術崗一線教師的切身利益，要深思熟慮、審慎問題，一定要以適應職業(yè)教育發(fā)展方向，體現(xiàn)學院辦學特色為原則開展評聘工作，評審工作中發(fā)現(xiàn)的問題，及時解決，妥善處理；二是樹立權威，壓實主體責任。職稱評審工作中各系各部領導班子成員要切實擔起責任，堅持把思想政治素質與師德師風放在首位，突出實績和貢獻為導向，做實、做細評審工作，認真總結工作經驗，找準問題，有的放矢，嚴格把控評審工作流程。

焦大安還就學院人事改革方向結合職稱評審工作，根據(jù)相關文件要求和其他高校經驗做法進行了說明。他強調，年輕干部是學院發(fā)展的生力軍，各部門嚴格按照干部管理辦法，積極配合學院黨委，擔當作為，未雨綢繆，切實做好干部梯隊建設，要有讓年輕干部走上來的決心和勇氣，給年輕干部培養(yǎng)搭建空間和舞臺。